在可口可樂公司,總有與眾不同的事情正在發生。在這里,每個人都為能融入可口可樂而感到無比榮耀。或許你把可口可樂當作相識已久的老朋友,而這位朋友能始終積極向上,不斷發展。可口可樂中國,也始終與品牌保持步調一致,并正踏入一段新的旅程。憑借悠久的品牌文化、雄厚的企業實力、全球化的協同發展、卓越的分銷體系以及忠誠的員工,可口可樂公司一直踐行可持續發展戰略,并成為世界上最值得尊敬的公司之一。

在這里,我們為你提供:

  1. 可口可樂公司的百年經典傳承、國際暢銷品牌和全球化發展規模;
  2. 充滿挑戰而富有意義的工作:獨特的全球系統不斷提供新的機遇,培養世界一流的技能,發展真正的國際事業;
  3. 將激情付諸于行動的獨特文化;
  4. 國際領先企業提供的富有競爭力的薪酬。

我們尋找具備以下特質的人才:

  1. 全力以赴,有所作為,具備行動力;
  2. 在工作與生活中,充滿朝氣,不斷創新;
  3. 具有合作精神,通過與不同領域的各類人才合作,提升自己的職業素養;
  4. 具備商業頭腦,理解并接受可持續發展的挑戰。

加入可口可樂公司的十大理由:

一、培養成為“唯一”的能力

  在這里,我們倡導積極工作并尊重人權,為每個人創造更好的工作氛圍。不間斷的工作機遇助力每個人實現自我價值,并在各團隊中作出更多有影響力的貢獻。

二、鼓勵不斷進步

  在這里事業是一種體驗。這不僅意味著你可以在全球飲料巨頭工作,更有機會成為影響全球的一分子。

三、致力成為全世界最備受推崇的企業

  可口可樂于2012年被《財富》雜志評選為“世界最受贊賞的企業”。我們一直在為贏得消費者、合作伙伴以及客戶的青睞而努力。

四、擁有清晰的戰略規劃及愿景目標

  “2020愿景”旨在助力可口可樂公司的實現營收倍增,成為大眾最喜歡、最信賴的飲料品牌。從創意卓越走向內容卓越,致力于改善世界并為人類創造有價值的內容。

五、明確核心價值觀

  我們的價值觀是引導我們在全球范圍開展工作并展現品牌價值的指南針。在所有員工的幫助下,我們得以明確方向并強化價值。

六、多元化團隊

  我們相信公司的文化應該像所服務的市場那樣多元化,這樣可以幫助我們更好地理解消費者的需求。在這里,你經常會與來自不同背景、不同團隊以及擁有不同想法的人進行合作。

七、提供獨一無二的經歷

  除了在辦公室上班,你更有機會與不同領域的伙伴合作。例如我們長期合作的奧運會和世界杯,員工有機會參與其中甚至贏得比賽入場券等福利。

八、將激情付諸于行動的獨特文化

  我們推崇關懷、分享、互通、誠實、卓越這些優秀品質,它們代表了可口可樂的品牌內涵。我們布局全球而扎根本土。我們以人為本,因為人才成就我們的發展壯大,而這需要每一位員工投入創意、熱情及抱負。

九、除了工作,我們更關注你的生活

  我們不僅成就你的事業,更樂于助你實現人生目標。

十、獎金與報酬

  我們擁有完整的獎勵制度,除了獎金和福利,我們更在乎每位員工在這里工作的價值體現。

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